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女性に対する暴力をなくす運動への賛同と取り組み


社会福祉法人美芳会は内閣府その他の男女共同参画推進本部構成府省庁が主唱する、「女性に対する暴力をなくす運動」について、本内容について賛同するとともに、人権侵害であるDV、性暴力、セクシュアル・ハラスメントなどの暴力がない社会づくりへと近づくよう努めてまいります。

 

女性に対する暴力をなくす運動とは?


「女性に対する暴力をなくす運動」とは、女性に対するあらゆる暴力を根絶するために平成13年に内閣府とその他の男女共同参画推進本部構成府省庁より、主唱され、毎年11月12日から11月25日(女性に対する暴力撤廃国際日)までの2週間を運動期間とし、国、都道府県、各市町村においてさまざまな関連行事や取組が行われています。

○期間:令和3年11月12日(金)から25日(木)までの2週間
○主唱:内閣府、内閣官房、警察庁、金融庁、消費者庁、復興庁、総務省、法務省、外務省、財務省、文部科学省、厚生労働省、農林水産省、経済産業省、国土交通省、環境省、防衛省

URL: https://www.gender.go.jp/policy/no_violence/no_violence_act/index.html

令和3年度は「性暴力を、なくそう」というテーマが取り上げられています。


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社会福祉法人美芳会の女性参画の取り組みについて


社会福祉法人美芳会は理念である「地域でのこころ豊かな生活のために」「想いに副う」を掲げ、関わる全ての方の文化、国籍、信条、人種に制限されることなく、それぞれのステークホルダーの地域での生活をこころから豊かな生活をおくることができるよう、対話を通じて想いに副っていく支援の提供サービスを実現していくことを目指しております。

そのうえで働く職員は、それぞれが持っている個性と協調性を大事にし、多様な職員の力を引き出し、支援へとつなげていくことで、法人の持続的な成長につなげ、地域の社会福祉の持続的な環境整備を実現できると考えております。

美芳会では、次世代育成支援対策推進法に基づいた子育てサポートについて高い水準で取り組んでいる企業として、「プラチナくるみん」の認定の取得や、女性活躍推進法に基づいた女性活躍のサポートについて高い水準で取り組んでいる企業として、「プラチナえるぼし」の認定の取得をおこなっています。

また、社会福祉の業界では、もとより女性の職員比率が高い業界でもあるので、女性活躍や女性に対する暴力をなくす運動など社会に対する積極的な参画の支援が広がるように、法人として啓もうを図っています。

美芳会 女性活躍の取り組みについて
   https://miyoshikai.or.jp/company_info/jyokatsu/

静岡労働局 女性活躍法について(プラチナえるぼし)
   https://jsite.mhlw.go.jp/shizuoka-roudoukyoku/roudoukyoku/kintou/_120525.html

静岡労働局 次世代育成支援対策推進法について(プラチナくるみん)
https://jsite.mhlw.go.jp/shizuoka-roudoukyoku/roudoukyoku/kintou/ninteikigyou.html

 

2021/11/12

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